Helen goodier (27 risultati)
Lingua: Inglese
Editore: Routledge, 2010
Serie: Libro 7 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Coaching Women to Lead: Changing the World from the Inside (Essential Coaching Skills and Knowledge)
Leimon, Averil Averil Leimon, François Moscovici, Helen Goodier,
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
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Coaching Women to Lead: Changing the World from the Inside (Essential Coaching Skills and Knowledge)
Leimon, Averil Averil Leimon, François Moscovici, Helen Goodier,
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Editore: Routledge -, 2021
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Coaching Women to Lead: Changing the World from the Inside (Essential Coaching Skills and Knowledge)
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Editore: Routledge 2021-12-21, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Coaching Women to Lead: Changing the World from the Inside (Essential Coaching Skills and Knowledge)
Lingua: Inglese
Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Coaching Women to Lead: Changing the World from the Inside (Essential Coaching Skills and Knowledge)
Lingua: Inglese
Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.Books Puddle
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Lingua: Inglese
Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Coaching Women to Lead: Changing the World from the Inside (Essential Coaching Skills and Knowledge)
Lingua: Inglese
Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Da: Biblios, frankfurt am main, HESSE, GermaniaBiblios
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Editore: Taylor & Francis, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Gebunden. Condizione: New. Averil Leimon started her career as a Clinical Psychologist but decided early that she wanted to use her psychological knowledge to improve performance and satisfaction at work. She is co-founder of the White Water Group, a London-based .
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Editore: Routledge, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Da: Biblios, frankfurt am main, HESSE, GermaniaBiblios
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Editore: Routledge Dez 2021, 2021
Serie: Libro 21 di 21 - Essential Coaching Skills and Knowledge
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Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Ten years ago, the first edition of this book asked why there was such a low number of women filling leadership roles and outlined what it took for women to succeed in their careers. Since then, headline numbers have gone up but ha…s there been real change This new edition continues a deep investigation into underlying issues and coaching responses. Building on the first edition's original research with the London School of Economics, the authors revisit all assumptions, adding millennials and beyond, as well as a broader selection of industry sectors. In this book, you will find:How to build a business case for coaching women specific to your organisation.Which areas of coaching are the most useful at which stage of long careers - not just age.Refreshed interviews with past and new women leaders.Specific tools and techniques to develop women leaders and build more women-friendly organisations.The original research clearly stands, so do the core elements of coaching that lead to success. This book will be of great interest to coaches, women leaders, professional managers and academics. 284 pp. Englisch.
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Editore: Taylor & Francis, 2021
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Kartoniert / Broschiert. Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Averil Leimon started her career as a Clinical Psychologist but decided early that she wanted to use her psychological knowledge to improve performance and satisfaction at work. She is co-fou…nder of the White Water Group, a London-based .
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Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
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Taschenbuch. Condizione: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Ten years ago, the first edition of this book asked why there was such a low number of women filling leadership roles and outlined what it took for women to succeed in their careers. Since then, headline numbers have gone up but has the…re been real change This new edition continues a deep investigation into underlying issues and coaching responses. Building on the first edition's original research with the London School of Economics, the authors revisit all assumptions, adding millennials and beyond, as well as a broader selection of industry sectors. In this book, you will find:How to build a business case for coaching women specific to your organisation.Which areas of coaching are the most useful at which stage of long careers - not just age.Refreshed interviews with past and new women leaders.Specific tools and techniques to develop women leaders and build more women-friendly organisations.The original research clearly stands, so do the core elements of coaching that lead to success. This book will be of great interest to coaches, women leaders, professional managers and academics.
