hoppe markus (39 risultati)

geb., ill. HC., 355 Seiten : Illustrationen ; 25 cm; sehr guter nahezu neuwertiger Zustand. Dr. Eugen Gebeschus (1855-1936) lenkte die Geschicke Hanaus als Oberbürgermeister zwischen 1893 und 1916. In seinen drei Amtszeiten führte er die aufstrebende Kleinstadt an Main und Kinzig in die Moderne. Hierbei nutzte er seine Position als Stadtoberhaupt, um die Versorgung mit Gas und Elektrizität zu sichern, hygienischere Bedingungen durch den Ausbau der Wasserversorgung, der Kanalisation, des Krankenhauswesens und der Sanierung der Altstadt zu erreichen, wirtschaftskräftige Industrien und Garnisonen anzuwerben sowie mit dem Straßenbahnbetrieb und dem Zusammenschluss mit Kesselstadt Hanaus Weg in die Zukunft zu ebnen. Die erste Biographie dieses großen Hanauers beleuchtet eingehend sein Wirken und wirft den Blick auf seinen Werdegang. So werden die Kindheit und die Schulzeit in Demmin, die Studienjahre und die Heirat in Tübingen, die Tätigkeit als Anwalt und Notar in St. Goarshausen, die erste Stelle im Kommunaldienst als Bürgermeister in Höchst am Main und der Lebensabend in Hanau thematisiert. Als 3. Hanauer Stadthistoriker, berufen für die Periode 2014/15, wertete der Autor Dr. Markus Häfner die Chroniken und Lebenserinnerungen der Familie Gebeschus aus. Zitate lassen Eugen Gebeschus zu Wort kommen und vermitteln die Passion, mit der er sein Amt ausfüllte: ein Stadtoberhaupt aus Leidenschaft. (Deckeltext) // Inhaltsverzeichnis: 1. Selbstzeugnisse und (Auto-) Biographien_______________________11 2. Die Jugendjahre (1855-1874): Kindheit und Familie_____________25 2.1. Der Vater: Georg Gebeschus . 25 2.2. Die Mutter: Wilhelmine Gebeschus. 30 2.3. Eugen Gebeschus: Jugendjahre in Demmin .33 2.4. Die Schwester: Ida Maria Gebeschus. 39 3. Werdegang (18741888); Studium, Assessor und Anwalt_________ 43 3.1. Studium der Rechtswissenschaft.43 3.1.1. Studienjahre in Tübingen.43 3.1.2. Die Familien Georgii, Schüle und Schweickhardt . 54 3.1.3. Abschluss in Greifswald .65 3.2. Ausbildungsjahre als Gerichtsreferendar. 65 3.3. Rechtsanwalt und Notar in St. Goarshausen .69 3.3.1. Heirat und das schwierige Verhältnis zu seiner Schwester.69 3.3.2. Tätigkeit als Rechtsanwalt und N o tar.73 4. Der erste Bürgermeisterposten (1888-1893): Höchst am Main____ 77 4.1. Wahl zum Bürgermeister.77 4.2. Leben in Höchst .80 4.3. Wirken als Bürgermeister.81 4.4. Fortgang aus Höchst . 90 5» Gebeschus privat: Familienbande und persönliche Schicksale______93 5.1. Kindererziehung und Fam ilie.93 5.2. Die eigene Wohnung als Repräsentationsraum.100 5.3. Vereinsleben.112 5.4. Freizeitaktivitäten.114 5.5. Eheschließungen und Familiengründungen . 116 6.23 V2 Jahre Oberbürgermeister (1893-1916): Gebeschus lenkt Hanau 125 6.1. Das Amt . 125 6.1.1. Die Rolle der Stadtoberhäupter. 125 6.1.2. Bewerbung um die Oberbürgermeisterstelle. 129 6.1.3. Gebeschus'Vorgänger .131 6.1.4. Kommunale Gemeindeordnungen .135 6.1.5. Urbanität und Stadt im 19. Jahrhundert . 141 6.2. Verwaltungsfachmann und -reformen . 143 6.2.1. Amtseinführung und erste Amtshandlungen . 143 6.2.2. Neuordnung der Verwaltung.146 Reorganisation der allgemeinen Verwaltung. 146 Neustrukturierung der Bauverwaltung. 150 6.2.3. Politisches Denken und Handeln .154 6.2.4. Kommunale und politische Weggefährten.155 6.2.5. Weitere Ämter und Ehrungen .160 6.3. Fachkräfte und Ingenieure bauen ein neues Hanau . 161 6.3.1. Städtebau im Kaiserreich. 161 6.3.2. Hanau b a u t.163 Wohnungsbau. 163 Altstadtsanierung.168 Schulen. 170 Landgericht.173 Gescheiterte Bauprojekte. 175 6.3.3. Armenpflege und Krankenhäuser.178 6.3.4. Bestrebungen für eine hygienischere S tad t.184 Wasserversorgung und städtische Wasserwerke.184 Müllentsorgung, Straßenreinigung und Luftverschmutzung.194 Ringen um die Kanalisation.195 Ausbau des Schlachthofs. 205 6.3.5. Strom und Gas: Energie und Beleuchtung für die wachsende S tadt.208 Elektrizität als neue Form der Energieversorgung.208 Ausbau und Erneuerung der Gasversorgung.216 6.3.6. Ausgaben für Baumaßnahmen .226 6.4. Gebeschus als Moderator .229 6.4.1. Der Zusammenschluss mit Kesselstadt.229 6.4.2. Die Villenkolonie Hohe Tanne .238 6.4.3. Kasernenbau: Ansiedlung von Regimentern als Wirtschaftsfaktor? . 239 6.4.4. Hanaus Industrie: konjunkturelle Abhängigkeit und ökonomisches Wachstum 249 Wirtschaftliche Entwicklung in Gebeschus' Amtsjahren.249 Eine besondere Beziehung: Dunlop und Gebeschus. 255 6.4.5. Verkehrsbauten . 266 Neue Mobilität durch Eisen- und Straßenbahn. 266 Scheitern nach zähen Verhandlungen: das Mainhafenprojekt.275 6.5. Die letzten Amtsjahre. 290 6.5.1. Hanau im Ersten W eltkrieg. 290 6.5.2. Der Rückzug . 307 7. Ruhestand 313 7.1. Revolutionsjahre 1918/19 . 313 7.2. Wirken im Ruhestand. 319 8. Charakterbilder von Stadtoberhäuptern______________________ 325 9. Quellen- und Literaturverzeichnis___________________________ 339 9.1. Q uellen. 339 9.2. Literatur. 344 9.3. Webseiten .354 9.4. Bildnachweis. 355 V31116C5 ISBN 9783935395311 Gemäß §19 UStG weist dieser Verkäufer keine Mehrwertsteuer aus (Kleinunternehmerstatus). Aufgrund der EPR-Regelung kann in folgende Länder KEINE LIEFERUNG mehr erfolgen: Bulgarien, Finnland, Frankreich, Griechenland, Luxemburg, Österreich, Polen, Rumänien, Schweden, Slowakei, Spanien Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 999.

Paperback. Condizione: Brand New. Paperback.Width: 21 cm. Height: 28cm. 176 pages. English & German text.

Broschiert. Condizione: Gut. 166 Seiten; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 230.

Gebundene Ausgabe. Condizione: Gut. 1., verb. Aufl. 206 Seiten Alle Bücher & Medienartikel von Book Broker sind stets in gutem & sehr gutem gebrauchsfähigen Zustand. Dieser Artikel weist folgende Merkmale auf: Helle/saubere Seiten in fester Bindung. Leichte Gebrauchsspuren. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 600.

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Gebundene Ausgabe. Condizione: Sehr gut. Gebraucht - Sehr gut - ungelesen,als Mängelexemplar gekennzeichnet, mit leichten Mängeln an Schnitt oder Einband durch Lager- oder Transportschaden -Digitalisierung und Informationssicherheit gehören untrennbar zusammen Informationssicherheit und Digitalisierung sind zwei Seiten derselben Medaille. Das BSI steht für beides und ist als die Cyber-Sicherheitsbehörde des Bundes Gestalter einer sicheren Digitalisierung. Wie die Spinne im Netz der Cyber-Sicherheit ist es vielfach vernetzt - nach innen und nach außen. Teil dieses vernetzten Denkens ist auch der Deutsche IT-Sicherheitskongress, den das BSI am 2. und 3. Februar 2021 zum 17. Mal ausgerichtet hat. Das Programm des in diesem Jahr virtuell stattfindenden Kongresses umfasste rund 30 Fachvorträge zu Themen wie Social Engineering, Notfallangebote für KMU, Hochsichere Cloud, Cyber Resilience, Post-Quanten-Kryptografie, Umgang mit Datenschutzkatastrophen, Awareness Trainings und Identitätsdiebstahl. Im Jubiläumsjahr des BSI bot der IT-Sicherheitskongress unter dem Motto 'Deutschland. Digital. Sicher. 30 Jahre BSI' gleichzeitig eine Möglichkeit, auf 30 Jahre Informationssicherheit in Deutschland zurückzublicken.SecuMedia Verlags-GmbH, Ockenheimer Str. 61, 55435 Ingelheim 400 pp. Englisch, Deutsch.

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Condizione: Gut. 2., Aufl. 24 S. Taschenbuchausgabe. Altersfreigabe FSK ab 0 Jahre Innerhalb Deutschlands Versand je nach Größe/Gewicht als Großbrief bzw. Bücher- und Warensendung mit der Post oder per DHL. Rechnung mit MwSt.-Ausweis liegt jeder Lieferung bei. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 102 pamphlet, Maße: 21 cm x 0.4 cm x 22 cm.

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Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Die Welt der Arbeitsorganisation hat sich mit den Einwirkungen von COVID 19 grundliegend geändert. Mobiles Arbeiten hat sich zum Ende der Pandemie fest etabliert und ist nicht mehr wegzudenken. Daraus entstehen für Mitarbeiter und Vorgesetzte völlig neue Herausforderungen. In der vorliegenden Studie ist dargestellt, inwieweit sich die persönliche Kommunikation der Mitarbeiter auf die Arbeitsproduktivität auswirkt. Dabei werden neben der ökonomischen Bewertung auch die psychosomatischen Belastungen und deren Auswirkungen betrachtet. Mit den Erkenntnissen der empirischen Studie werden konkrete Handelsempfehlungen ausgesprochen, um die möglichst höchste Arbeitsproduktivität mit möglichst guter Mitarbeiterzufriedenheit und nachhaltig ausgerichteter Aufrechterhaltung der psychosomatischen Mitarbeitergesundheit.

Paperback. Condizione: Brand New. German language. 11.50x8.11x0.28 inches. In Stock.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Künstliche Intelligenz (KI) gilt als Zukunftstechnologie, die auch die Sachbearbeitung nachhaltig prägen wird. Doch welche Anforderungen stellen Beschäftigte an KI, damit der Technikeinsatz zur Verbesserung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsbedingungen beitragen kann Und welche besonderen Herausforderungen sind mit KI für die Arbeit betrieblicher Interessenvertretungen verbunden Die hier vorliegende Studie nimmt die Beschäftigtenperspektive auf KI in der Sachbearbeitung in den Blick. Dazu werden zunächst die Wünsche und Bedürfnisse von Beschäftigten bei der KI-Nutzung vorgestellt. Darauf aufbauend werden die Anforderungen an Betriebs- und Personalräte im Kontext der KI-Nutzung diskutiert und Handlungsmöglichkeiten im Rahmen der »prozessorientierten Mitbestimmung« aufgezeigt. Schließlich werden Aktivitäten sowie Beratungs- undUnterstützungsleistungen der Gewerkschaften dargestellt, die den KI-geprägten Wandel der Sachbearbeitung unterstützen. Der vorliegende Band 7 ist ein Teil der Studienreihe »Automatisierung und Unterstützung in der Sachbearbeitung mit Künstlicher Intelligenz« des BMBF-Verbundprojektes »SmartAIwork - Zukunft der Betriebsabläufe«. 90 pp. Deutsch.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Künstliche Intelligenz (KI) gilt als Zukunftstechnologie, die auch die Sachbearbeitung nachhaltig prägen wird. Doch welche Anforderungen stellen Beschäftigte an KI, damit der Technikeinsatz zur Verbesserung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsbedingungen beitragen kann Und welche besonderen Herausforderungen sind mit KI für die Arbeit betrieblicher Interessenvertretungen verbunden Die hier vorliegende Studie nimmt die Beschäftigtenperspektive auf KI in der Sachbearbeitung in den Blick. Dazu werden zunächst die Wünsche und Bedürfnisse von Beschäftigten bei der KI-Nutzung vorgestellt. Darauf aufbauend werden die Anforderungen an Betriebs- und Personalräte im Kontext der KI-Nutzung diskutiert und Handlungsmöglichkeiten im Rahmen der »prozessorientierten Mitbestimmung« aufgezeigt. Schließlich werden Aktivitäten sowie Beratungs- undUnterstützungsleistungen der Gewerkschaften dargestellt, die den KI-geprägten Wandel der Sachbearbeitung unterstützen. Der vorliegende Band 7 ist ein Teil der Studienreihe »Automatisierung und Unterstützung in der Sachbearbeitung mit Künstlicher Intelligenz« des BMBF-Verbundprojektes »SmartAIwork - Zukunft der Betriebsabläufe«. 90 pp. Deutsch.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Künstliche Intelligenz (KI) gilt als Zukunftstechnologie, die auch die Sachbearbeitung nachhaltig prägen wird. Doch welche Anforderungen stellen Beschäftigte an KI, damit der Technikeinsatz zur Verbesserung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsbedingungen beitragen kann Und welche besonderen Herausforderungen sind mit KI für die Arbeit betrieblicher Interessenvertretungen verbunden Die hier vorliegende Studie nimmt die Beschäftigtenperspektive auf KI in der Sachbearbeitung in den Blick. Dazu werden zunächst die Wünsche und Bedürfnisse von Beschäftigten bei der KI-Nutzung vorgestellt. Darauf aufbauend werden die Anforderungen an Betriebs- und Personalräte im Kontext der KI-Nutzung diskutiert und Handlungsmöglichkeiten im Rahmen der »prozessorientierten Mitbestimmung« aufgezeigt. Schließlich werden Aktivitäten sowie Beratungs- undUnterstützungsleistungen der Gewerkschaften dargestellt, die den KI-geprägten Wandel der Sachbearbeitung unterstützen. Der vorliegende Band 7 ist ein Teil der Studienreihe »Automatisierung und Unterstützung in der Sachbearbeitung mit Künstlicher Intelligenz« des BMBF-Verbundprojektes »SmartAIwork - Zukunft der Betriebsabläufe«.

EA, 384 S., OPbd., sehr gut erhalten, Hanauer Geschichtsblätter Band 47 Aufgrund der EPR-Regelung kann in folgende Länder KEIN Versand mehr erfolgen: Bulgarien, Finnland, Frankreich, Griechenland, Luxemburg, Österreich, Polen, Rumänien, Schweden, Slowakei, Spanien.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Die Welt der Arbeitsorganisation hat sich mit den Einwirkungen von COVID 19 grundliegend geändert. Mobiles Arbeiten hat sich zum Ende der Pandemie fest etabliert und ist nicht mehr wegzudenken. Daraus entstehen für Mitarbeiter und Vorgesetzte völlig neue Herausforderungen. In der vorliegenden Studie ist dargestellt, inwieweit sich die persönliche Kommunikation der Mitarbeiter auf die Arbeitsproduktivität auswirkt. Dabei werden neben der ökonomischen Bewertung auch die psychosomatischen Belastungen und deren Auswirkungen betrachtet. Mit den Erkenntnissen der empirischen Studie werden konkrete Handelsempfehlungen ausgesprochen, um die möglichst höchste Arbeitsproduktivität mit möglichst guter Mitarbeiterzufriedenheit und nachhaltig ausgerichteter Aufrechterhaltung der psychosomatischen Mitarbeitergesundheit.Books on Demand GmbH, Überseering 33, 22297 Hamburg 96 pp. Deutsch.

Foto. Condizione: Gut. Ca A5 grosse transparente Postkarte bzw. Folie von Markus Wasmeier, Katja Seizinger, Mark Kirchner und Wolfgang Hoppe bildseitig mit schwarzem oder blauem Stift signiert, dabei Briefumschlag von Lillehammer nach Deutschland gelaufen mit Olympiamarken und Olympiastempel. Tolles Ensemble! /// Autogramm Autograph signiert signed signee /// Wolfgang Hoppe (* 14. November 1957 in Apolda) ist ein ehemaliger deutscher Bobfahrer, Olympiasieger und derzeitiger Trainer. Seit 1999 ist er Bundestrainer der deutschen Bobfahrerinnen. /// Markus Wasmeier (* 9. September 1963 in Schliersee) ist ein ehemaliger deutscher Skirennläufer. Er fuhr Rennen in sämtlichen Disziplinen, wobei seine Stärken in der Abfahrt und vor allem im Super-G lagen. Seine größten Erfolge feierte er aber im Riesenslalom; in dieser Disziplin gewann er zwar kein einziges Weltcuprennen, wurde aber 1985 Weltmeister und 1994 Olympiasieger. Eine weitere olympische Goldmedaille kam ebenfalls 1994 im Super-G hinzu sowie 1987 eine WM-Bronzemedaille. Im Weltcup gewann er neun Rennen sowie die Super-G-Disziplinenwertung in der Saison 1985/86. /// Katja Seizinger (jetzt Katja Weber[2], * 10. Mai 1972 in Datteln, Nordrhein-Westfalen) ist eine ehemalige deutsche Skirennläuferin. Ihre Skiclubs waren die Skizunft Katzenbuckel und der SC Halblech im Ostallgäu. Mit 36 Weltcupsiegen ist sie eine der erfolgreichsten Athletinnen der Weltcupgeschichte und vor Maria Höfl-Riesch die beste Deutsche. Sie ist dreifache Olympiasiegerin, gewann einen Weltmeistertitel und entschied zweimal den Gesamtweltcup für sich. Hinzu kommen der neunmalige Gewinn einer Weltcup-Disziplinenwertung und ein Juniorenweltmeistertitel. Seizinger wurde dreimal zur deutschen Sportlerin des Jahres gewählt (1994, 1996, 1998). /// Mark Kirchner (* 4. April 1970 in Neuhaus am Rennweg) ist ein ehemaliger deutscher Biathlet und heutiger Biathlontrainer. Früh in seiner sportlichen Laufbahn errang Kirchner zwischen 1990 und 1995 insgesamt sieben Titel bei Weltmeisterschaften und drei Olympiasiege. Bei den Olympischen Winterspielen 1992 in Albertville gewann er in allen drei Wettbewerben Medaillen, zwei Jahre später war er bei den Winterspielen in Lillehammer Fahnenträger der deutschen Delegation bei der Eröffnungsfeier und gewann Gold in der Biathlon-Staffel. Nach seiner zwischenzeitlichen sportlichen Dominanz bei Großereignissen erreichte Kirchner in der zweiten Hälfte der 1990er-Jahre nur noch selten Top-Ergebnisse. Nachdem er sich 1998/99 nicht mehr für das Biathlon-Weltcupteam qualifiziert hatte, startete er für kurze Zeit als Skilangläufer und trat im Dezember 1999 vom Leistungssport zurück. Seit seinem Karriereende arbeitet Kirchner als Biathlontrainer für den Deutschen Skiverband, zunächst vor allem am Stützpunkt Oberhof, wo er unter anderem Arnd Peiffer betreute. Von 2010 bis 2023 war er Cheftrainer im Nationalteam der Männer. Nach den Olympischen Winterspielen 2018 übernahm er bis 2022 als alleiniger Biathlon-Bundestrainer zusätzlich die nominelle Zuständigkeit für die Frauen, an deren Betreuung er aber nicht beteiligt war. Kirchner gilt als ruhiger und strukturierter Trainer, der öffentliche Auftritte weitgehend meidet und von den Athleten hochgeschätzt wird. Die von ihm betreuten Sportler gewannen in den 2010er-Jahren mehrere Weltmeistertitel, zudem wurde Arnd Peiffer 2018 Olympiasieger. /// Standort Wimregal Ill-Umschl2023-76 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 10.

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Taschenbuch. Condizione: Neu. Auswirkung des Anteiles der persönlichen Kommunikation auf die Arbeitsproduktivität in hybriden Arbeitsmodellen | Markus Ferdinand Hoppe | Taschenbuch | 96 S. | Deutsch | 2023 | Cuvillier | EAN 9783736977570 | Verantwortliche Person für die EU: Cuvillier Verlag, Nonnenstieg 8, 37075 Göttingen, info[at]cuvillier[dot]de | Anbieter: preigu.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware -Künstliche Intelligenz (KI) gilt als Zukunftstechnologie, die auch die Sachbearbeitung nachhaltig prägen wird. Doch welche Anforderungen stellen Beschäftigte an KI, damit der Technikeinsatz zur Verbesserung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsbedingungen beitragen kann Und welche besonderen Herausforderungen sind mit KI für die Arbeit betrieblicher Interessenvertretungen verbunden Die hier vorliegende Studie nimmt die Beschäftigtenperspektive auf KI in der Sachbearbeitung in den Blick. Dazu werden zunächst die Wünsche und Bedürfnisse von Beschäftigten bei der KI-Nutzung vorgestellt. Darauf aufbauend werden die Anforderungen an Betriebs- und Personalräte im Kontext der KI-Nutzung diskutiert und Handlungsmöglichkeiten im Rahmen der »prozessorientierten Mitbestimmung« aufgezeigt. Schließlich werden Aktivitäten sowie Beratungs- undUnterstützungsleistungen der Gewerkschaften dargestellt, die den KI-geprägten Wandel der Sachbearbeitung unterstützen. Der vorliegende Band 7 ist ein Teil der Studienreihe »Automatisierung und Unterstützung in der Sachbearbeitung mit Künstlicher Intelligenz« des BMBF-Verbundprojektes »SmartAIwork - Zukunft der Betriebsabläufe«.Fraunhofer Verlag, Nobelstr. 12, 70569 Stuttgart 90 pp. Deutsch.

Condizione: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Sprache: Deutsch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.

Taschenbuch. Condizione: Neu. Neuware - Künstliche Intelligenz (KI) gilt als Zukunftstechnologie, die auch die Sachbearbeitung nachhaltig prägen wird. Doch welche Anforderungen stellen Beschäftigte an KI, damit der Technikeinsatz zur Verbesserung von Arbeitsergebnissen und Arbeitsbedingungen beitragen kann Und welche besonderen Herausforderungen sind mit KI für die Arbeit betrieblicher Interessenvertretungen verbunden Die hier vorliegende Studie nimmt die Beschäftigtenperspektive auf KI in der Sachbearbeitung in den Blick. Dazu werden zunächst die Wünsche und Bedürfnisse von Beschäftigten bei der KI-Nutzung vorgestellt. Darauf aufbauend werden die Anforderungen an Betriebs- und Personalräte im Kontext der KI-Nutzung diskutiert und Handlungsmöglichkeiten im Rahmen der »prozessorientierten Mitbestimmung« aufgezeigt. Schließlich werden Aktivitäten sowie Beratungs- undUnterstützungsleistungen der Gewerkschaften dargestellt, die den KI-geprägten Wandel der Sachbearbeitung unterstützen. Der vorliegende Band 7 ist ein Teil der Studienreihe »Automatisierung und Unterstützung in der Sachbearbeitung mit Künstlicher Intelligenz« des BMBF-Verbundprojektes »SmartAIwork - Zukunft der Betriebsabläufe«.

Hardcover. Condizione: Very Good. Condizione sovraccoperta: Very Good. 1st Edition. With an essay by Wilfried Wiegand and an introduction by Ingo Schulze. Berlin, Nikolai, 2004. Features 190 full-page and double-page sized illustrations from photographs. Original cardboard cover with dust jacket. Dedicated copy. Includes impressive photo portraits of artists from literature, music, drama, and film. Approximately 60 images bear the handwritten signatures of the people portrayed, including: Imre Kertész, Hans Keilson, A. L. Kennedy, Jonathan Franzen, Ingo Schulze, Durs Grünbein, Raoul Schrott, Günter de Bruyn, Christoph Hein, Monika Maron, Katja Lange-Müller, Hans Magnus Enzensberger, Ursula Ehler & Tankred Dorst, Brigitte Kronauer, Alfred Muschg, Felicitas Hoppe, Günter Grass & Wislawa Szymborska & Czeslaw Milosz (mounted), Christa Wolf, Walter Kempowski, Rühmkorf & Härtling, Peter Nádas, Kenzaburo Oe, Nadine Gordimer, Stanislaw Lem, Sir Simon Rattle, Hans Werner Henze, Alfred Brendel, Rudolf Serkin (mounted), Mstislav Rostropovich (mounted), Peter Stein, Bruno Ganz, George Tabori, Georg Baselitz, Markus Lüpertz, Fernando Botero, and Julian Schnabel. Includes an artist register with short biographies, along with the previous owner's notes on the place and date of successful "autograph hunts." Front title page contains a handwritten dedication from the photographer to the collector. Dimensions: 31.5 x 25 cm. 249, [3] pages. Dust jacket has small tears, binding edges are slightly discolored, and the bottom of the spine is bumped due to years of taking the book to readings, performances, and concerts. Signed by Author(s).

Condizione: Gut. 4°. Insgesamt XCVI, 3026 S. - Alle vier Bände originalgebunden in Leinen samt Original-Schuber. Sehr gut erhaltenes, sauberes Exemplar. 9783110169058 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 15000.

Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware 82 pp. Englisch.

Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Revision with unchanged content. Due to the increasing pressure on companies to change, the introduction of new processes in product development is required. Thus, the objective of the present work is to provide an approach for defining the optimal introduction procedure for a new concept, while considering all relevant boundary conditions. This formal approach is the Introduction Procedure Model, which enables the user to optimize the transition from the current process state to the intended process state. To proof its applicability, the Introduction Procedure Model is verified in an industrial case study. Since the phase schemes and procedures of the implementation process from literature only provide a high-level view on the implementation procedure, a process model of the implementation is developed. Although personnel-related implementation activities (information, motivation, and qualification) are widely treated in literature, they are only treated qualitatively. Therefore, a quantitative approach is defined to support determining the right strategy for information, motivation, and qualification of the personnel. This work addresses all employees and organizations involved in process improvements. 228 pp. Englisch.

Condizione: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Autor/Autorin: Hoppe MarkusDr.-Ing., Diploma in Mechanical Engineering from the Technical University of Munich. From 2001 to 2005 research assistant in the Systems Engineering Group of the Institute of Astronautics at the Technical University of Mu.

Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware Cuvillier Verlag, Nonnenstieg 8, 37075 Göttingen 82 pp. Englisch.