Kerntke wilfried (30 risultati)
Editore: Weber, Zucht & Co., Kassel 1996,, 1996
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Da: ANTIQUARIAT BÜCHERBERG Martin Walkner, Salzburg, AustriaANTIQUARIAT BÜCHERBERG Martin Walkner
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249 S. mit Grafiken u. Tabellen. Graue Glanz-Pappe, Fadenheftung, 23 cm. Schönes Exemplar ohne Gebrauchsspuren. - Mitarb. von Dirk Splinter und Ljubjana Wüstehube. - Mit Bibliographie, Anmerkungen. kk [Von Schweizer Bankkonten keine Banküberweisung, nur Kreditkartenzahlung über Abebooks/ZVAB oder PayPal] Sprache: Deutsch. - Gewi…cht in Gramm: 600. - Wirtschaftswissenschaft. - Stichworte: Führungskraft; Konfliktregelung; Mediation; Organisationsentwicklung, Management, Unternehmen, Beratung, Coaching, Firmen, Betriebe. -.

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Jun 16, 2004. Condizione: gebraucht; wie neu.

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Systemisches Konfliktmanagement: Modelle Und Methoden Für Berater, Mediatoren Und Führungskräfte
Faller, Kurt; Kerntke, Wilfried Kurt Faller Ist Gründer Und Senior Consultant Der Medius Gmbh, Münster/Westfalen. Seit 15 Jahren Ist Er Als Selbstständiger Mediator, Organisations; Faller, Kurt; Kerntke, Wilfried
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Condizione: Sehr gut. 249 Seiten Zustand: Gebrauchtes Buch mit minimalen Gebrauchsspuren. Diese können sein: minimale Randläsuren, Buchblock minimal schiefgelesen, Papier oder Schnitt minimal gebräunt, als Mängelexemplar gekennzeichnet u.ä. Geprüfter Artikel. Spart Ressourcen gegenüber Neuware. Gebrauchte Bücher schonen die Umwe…lt. Mediation kann mehr Mediation ist eine vielfach mit Erfolg eingesetzte Methode, um mit Hilfe neutraler Dritter festgefahrene Konflikte einer Lösung zuzuführen, die für alle Seiten Vorteile bringt. So werden irreparable Schäden und hohe Kosten vermieden. In vielen Konflikten sind zudem Impulskräfte für eine neue Entwicklung bereits enthalten - diese Impulse gilt es aufzunehmen, damit nicht nur der aktuelle Konflikt beigelegt wird, sondern die Organisation daraus für die Zukunft lernen kann. So wird Mediation zum Entwicklungsorientierten Konfliktmanagement und kann zum Ausgangspunkt von Veränderungsprozessen einer Organisation werden. 'Mediation als Organisationsentwicklung' richtet sich an Führungskräfte - in dem Buch werden alle entscheidungsrelevanten Punkte des Entwicklungsorientierten Konfliktmanagements beschrieben. Insofern ist es auch ein Anleitungsbuch. Es unterstützt vor allem darin, den Start, den Auftrag zu einem Mediationsverfahren auf Seiten der Unternehmung gut auf den Weg zu bringen. Mit der Erläuterung und Diskussion der Hintergründe fördert es die Selbständigkeit der Auftraggebenden gegenüber den externen Mediatoren. Arbeitsblätter zu ausgewählten Themen unterstützen diese Selbständigkeit. Modelle für die Implementierung von Konfliktberatung vermitteln eine längerfristige Perspektive. Eine Fallstudie macht schliesslich das Verfahren anschaulich und zeigt kritische Punkte. /// Versand gratis Innerhalb Deutschlands - Portofrei in Deutschland- ab 20 Euro mit Post ID - Gratisversand deutschlandweit innerhalb Deutschlands gratis Versand -Versandkostenfrei innerhalb Deutschlands /// Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 535 23,0 x 16,0 cm, Hardcover/Pappeinband.

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Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno UnitoGreatBookPricesUK
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Condizione: New.

Lingua: Tedesco
Editore: Bern: Haupt, 2004., 2004
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Da: Antiquariat Im Seefeld / Ernst Jetzer, Zürich, SvizzeraAntiquariat Im Seefeld / Ernst Jetzer
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Lingua: Tedesco
Editore: Schäffer-Poeschel Verlag für Wirtschaft · Steuern · Recht GmbH, 2014
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Da: moluna, Greven, Germaniamoluna
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Condizione: New. Schritt fuer Schritt ein Konfliktmanagement-System entwickeln und einfuehren|Grundlagen und 10 zentrale Elemente fuer eine nachhaltige Konfliktkultur|Mit vielen Checklisten und Beispielen aus unterschiedlichen BranchenRedaktion: Kurt FallerKurt Fa.

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Da: Versandhandel Rosemarie Wassmann, Oyten, GermaniaVersandhandel Rosemarie Wassmann
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Condizione: Gut. 249 S. : graph. Darst. ; 23 cm Besitzstempel im Vorsatz !!!! sonst sehe gut . ++++++++++ Werktäglicher Versand gut verpackt in sehr stabiler Pappverpackung via DHL Paket oder DHL Kleinpaket mit Sendungsnummer .Die Postlaufzeit beträgt im Regelfall 1 bis 4 Werktage F221 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 518 8° ,… Pp., Hardcover/Pappeinband.

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Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
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EUR 61,10 spedizioneSpedito da Germania a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Taschenbuch. Condizione: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Das Gasthaus des Mittelalters, die Taverne, hatte sehr viel wichtigere und weiterreichende Funktionen als seine modernen Nachfolger. Für das hochmittelalterliche Polen wurde schon längst ein Zusammenhang von Taverne und Marktentstehung belegt; Wil…fried Kerntke zeigt nun in seiner Untersuchung die Rolle der Taverne in der Wirtschaftsverfassung mehrerer Gebiete des deutschen Sprachraumes: Die Rolle einer Keimzelle des Marktes in vielen vor-städtischen Ortschaften, die noch keinen institutionalisierten Markt besassen. Erstmals wird damit die Taverne in einer umfassenden Monographie nicht als eine folkloristische Antiquität, sondern als.

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Da: preigu, Osnabrück, Germaniapreigu
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EUR 70,00 spedizioneSpedito da Germania a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Taschenbuch. Condizione: Neu. Taverne und Markt | Ein Beitrag zur Stadtgeschichtsforschung | Wilfried Kerntke | Taschenbuch | Deutsch | Peter Lang | EAN 9783820495157 | Verantwortliche Person für die EU: Zeitfracht Medien GmbH, Ferdinand-Jühlke-Str. 7, 99095 Erfurt, produktsicherheit[at]zeitfracht[dot]de | Anbieter: preigu.

Lingua: Tedesco
Editore: Bern, Haupt, 2004
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Da: antiquariat peter petrej - Bibliopolium AG, Zürich, ZH, Svizzeraantiquariat peter petrej - Bibliopolium AG
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EUR 72,50 spedizioneSpedito da Svizzera a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrello8°, 232 S., Kart., Tadell. Mediation ist eine vielfach mit Erfolg eingesetzte Methode, um mit Hilfe neutraler Dritter festgefahrene Konflikte einer Lösung zuzuführen, die für alle Seiten Vorteile bringt. So werden irreparable Schäden und hohe Kosten vermieden.In vielen Konflikten sind zudem Impulskräfte für eine neue Entwicklung… bereits enthalten - diese Impulse gilt es aufzunehmen, damit nicht nur der aktuelle Konflikt beigelegt wird, sondern die Organisation daraus für die Zukunft lernen kann.So wird Mediation zum Entwicklungsorientierten Konfliktmanagement und kann zum Ausgangspunkt von Veränderungsprozessen einer Organisation werden.«Mediation als Organisationsentwicklung» richtet sich an Führungskräfte - in dem Buch werden alle entscheidungs-relevanten Punkte des Entwicklungsorientierten Konfliktmanagements beschrieben. Insofern ist es auch ein Anleitungsbuch. Es unterstützt vor allem darin, den Start, den Auftrag zu einem Mediationsverfahren auf Seiten der Unternehmung gut auf den Weg zu bringen.Mit der Erläuterung und Diskussion der Hintergründe fördert es die Selbständigkeit der Auftraggebenden gegenüber den externen Mediatoren.Arbeitsblätter zu ausgewählten Themen unterstützen diese Selbständigkeit. Modelle für die Implementierung von Konfliktberatung vermitteln eine längerfristige Perspektive.Eine Fallstudie macht schließlich das Verfahren anschaulich und zeigt kritische Punkte. 1100 gr. Schlagworte: Psychologie.

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Da: Mispah books, Redhill, SURRE, Regno UnitoMispah books
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EUR 29,22 spedizioneSpedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
hardcover. Condizione: New. NEW. SHIPS FROM MULTIPLE LOCATIONS. book.

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Da: BUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer, Wahlstedt, GermaniaBUCHSERVICE / ANTIQUARIAT Lars Lutzer
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Softcover. Condizione: gut. 2004. Der Jahreskongress 2003 des Bundesverbandes Mediation e.V. thematisiert zwei Schwerpunkte: Die Verbreitung und Bedeutung von Mediation in den wichtigsten Lebensbereichen und die Entwicklung und Ausdifferenzierung von Mediation durch fachspezifische und fachübergreifende Methoden. Dieser Band dok…umentiert 28 Foren und Workshops sowie die Eröffnungsrede des Schirmherren Hans Koschnick: "Konfliktbearbeitung im Balkan-Konflikt" EAN (ISBN-13): 9783980980708 ISBN (ISBN-10): 3980980707 Erscheinungsjahr: 2003 Herausgeber: Mediation Bundesverband, Hessen Landessportbund, Koschnick, Hans, Bundesverband Mediation ISBN/EAN: 3980980707 ISBN: 3-9809807-0-7, 978-3-9809807-0-8 Autor des Buches: walter bröker, helmut maaß, peter bunt, walter angelika, hans peter werner, michael schuler, walter maria, beate messerschmidt, schuler matthias, hans redlich, walter uli, arthur werner, alexander maerker, alexander marker, beate sander, michael bösch, von hessen, tempel helga haumersen petra meuer dirk maass stefan bunte kerstin kerntke wilfried eisenhart rothe von reinig michael rademacher helmolt fechler bernd pulter astrid ribler angelika bröker messerschmidt evelies schüler roland wandrey michael thomann christoph berning detlev dannemann helmut bartussek redlich alexander knapp peter novak andreas hagedorn ortrud sander uli waas lisa kritsch ingrid bosch maria sauer silke kubach thorsten kunkel roland trénel matthias märker oliver brena ariane schieferstein werner trossen Titel des Buches: vitamin Autor/in: Helga Tempel Titel: Vitamin M - Gesellschaftliche Relevanz von Mediation - Jahreskongress 2003 Verlag: Bundesverband Mediation 139 Seiten Erscheinungsjahr: 2004 Sprache: Deutsch Sozialwissenschaften allgemein; Gesellschaft und Sozialwissenschaften; Sozialwissenschaften, Soziologie; Psychologie; Konfliktvermeidung; Supervision; Gesellschaft; Agression; Moderation; Konflikt; Mobbing; Mediation; Mediatoren, LehrerInnen, ErzieherInnen Mitarbeit: Hans Koschnick Vorwort: Hans J Rojahn Sprache: deutsch Maße: 300 x 210 mm Einbandart: Paperback Sozialwissenschaften Agression Gesellschaft Sozialwissenschaften Konflikt Konfliktvermeidung Mediatior Mobbing Moderation Supervision ISBN-10: 3-9809807-0-7 3980980707 ISBN-13: 978-3-9809807-0-8 9783980980708 In deutscher Sprache. 139 pages. 300 x 210 mm.

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Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, GermaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
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Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Das Gasthaus des Mittelalters, die Taverne, hatte sehr viel wichtigere und weiterreichende Funktionen als seine modernen Nachfolger. Für das hochmittelalterliche Polen wurde schon längst ein Zusammenhang von Taverne und Marktentste…hung belegt; Wilfried Kerntke zeigt nun in seiner Untersuchung die Rolle der Taverne in der Wirtschaftsverfassung mehrerer Gebiete des deutschen Sprachraumes: Die Rolle einer Keimzelle des Marktes in vielen vor-städtischen Ortschaften, die noch keinen institutionalisierten Markt besassen. Erstmals wird damit die Taverne in einer umfassenden Monographie nicht als eine folkloristische Antiquität, sondern als 152 pp. Deutsch.