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Fascia di prezzo personalizzata (EUR)

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Werner sarges (62 risultati)

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  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe Verlag;, 2002

    3801714837 / 9783801714833

    Serie: Libro 1 di 47 - Praxis der Personalpsychologie

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    Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germaniabooks4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG)

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    Broschiert. Condizione: Gut. 88 Seiten; graph. Darst. ;+ Beil. ([2] Bl.) Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 240.…

  • Editore: Verlag für Psychologie Dr. C. J. Hogrefe, Göttingen, 1986, 1986

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    Da: Antiquariat Bücherparadies, Landsberg, GermaniaAntiquariat Bücherparadies

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    Kart., 661 S., Zust. gut.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe-Verlag, 2002

    3801714837 / 9783801714833

    Serie: Libro 1 di 47 - Praxis der Personalpsychologie

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    Da: medimops, Berlin, Germaniamedimops

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    Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.

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    Broschiert. Condizione: Gut. 217 Seiten; Das hier angebotene Buch stammt aus einer teilaufgelösten Bibliothek und kann die entsprechenden Kennzeichnungen aufweisen (Rückenschild, Instituts-Stempel.); der Buchzustand ist ansonsten ordentlich und dem Alter entsprechend gut. Buchdeckel beschädigt. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 290. …

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    Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe, 1995

    3801707407 / 9783801707408

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    Da: Bookbot, Prague, Repubblica CecaBookbot

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    Hardcover. Condizione: Fine. Leichte Kratzer / Abnutzungen / Druckstellen; Abnutzung / Risse - leicht; Vergilbt / ausgeblichen.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Göttingen ; Bern ; Toronto ; Seattle : Hogrefe, Verl. für Psychologie, 2003

    380171652X / 9783801716523

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    Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germaniabooks4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG)

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    Broschiert. Condizione: Gut. VI, 303 S. : Ill., graph. Darst. ; Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 590.…

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe-Verlag, 1998

    3801702316 / 9783801702311

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    Condizione: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

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    Condizione: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst-Science Pub, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.GreatBookPrices

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    Editore: Pabst, Wolfgang Science 2021-06-01, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: Chiron Media, Wallingford, Regno UnitoChiron Media

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    Editore: Pabst-Science Pub, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.GreatBookPrices

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    Condizione: Gut. 1. Auflage 2003. 309 S. Alle Bücher & Medienartikel von Book Broker sind stets in gutem & sehr gutem gebrauchsfähigen Zustand. Dieser Artikel weist folgende Merkmale auf: Helle/saubere Seiten in fester Bindung. Leichte Gebrauchsspuren. Buchschnitt leicht belesen/bestoßen. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 540 Taschenbuch, Maße: 16.6 cm x 2.2 cm x 24.1 cm. …

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe Verlag, 2002

    3801714837 / 9783801714833

    Serie: Libro 1 di 47 - Praxis der Personalpsychologie

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    Condizione: Wie neu. 1. Auflage 2002. 94 S. Alle Bücher & Medienartikel von Book Broker sind stets in gutem & sehr gutem gebrauchsfähigen Zustand. Die Ausgabe des gelieferten Exemplars kann um bis zu 10 Jahre vom angegebenen Veröffentlichungsjahr abweichen und es kann sich um eine abweichende Auflage handeln. Unser Produktfoto entspricht dem hier angebotenen Artikel, dieser weist folgende Merkmale auf: Helle/saubere Seiten in fester Bindung. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 499 Taschenbuch, Maße: 16.7 cm x 1 cm x 24.1 cm.…

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe Verlag, 2002

    3801714837 / 9783801714833

    Serie: Libro 1 di 47 - Praxis der Personalpsychologie

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    Da: Gerald Wollermann, Bad Vilbel, GermaniaGerald Wollermann

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    Condizione: Gut. 1. Auflage 2002. 94 Seiten Innerhalb Deutschlands Versand je nach Größe/Gewicht als Großbrief bzw. Bücher- und Warensendung mit der Post oder per DHL. Rechnung mit MwSt.-Ausweis liegt jeder Lieferung bei. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 499 Taschenbuch, Größe: 16.7 x 1 x 24.1 cm.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Göttingen ; Toronto ; Zürich : Verlag für Psychologie Hogrefe, 1986

    3801702316 / 9783801702311

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    Da: Kepler-Buchversand Huong Bach, Weil der Stadt, GermaniaKepler-Buchversand Huong Bach

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    Gr.-8°, Pp. Condizione: Gut. X, 661 S. : graph. Darst. Gebraucht: innen mit einigen wenigen Bleistift Anstreichungen, ansonsten guter und sauberer Zustand. Die Ergebnise der Pädagogischen Psychologie gelten in der Regel lediglich für den Berich des Lernens in der Schule und für die Erziehung von Kindern und Jugendlichen. Lernen, Entwicklung und Sozialisation hören jedoch nicht mit der Schule auf. Das institutionell organisierte Lernen Erwachsener, d. h. die allgemeine und berufliche Weiterbildung. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1350.…

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    Editore: Göttingen, Verlag für Psychologie Hogrefe, 1990

    3801703460 / 9783801703462

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    Da: Antiquariat Bookfarm, Löbnitz, GermaniaAntiquariat Bookfarm

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    Hardcover. Condizione: Gut. XII, 744 S. Ehem. Bibliotheksexemplar mit Signatur und Stempel. GUTER Zustand, ein paar Gebrauchsspuren. Ex-library with stamp and library-signature. GOOD condition, some traces of use. w00666 3801703460 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1500.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst, Wolfgang Science, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: Revaluation Books, Exeter, Regno UnitoRevaluation Books

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    Hardcover. Condizione: Brand New. 180 pages. German language. 9.53x6.65x0.51 inches. In Stock.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Göttingen ; Toronto ; Zürich : Verl. für Psychologie Hogrefe, 1990

    3801703460 / 9783801703462

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    Da: books4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG), Welling, Germaniabooks4less (Versandantiquariat Petra Gros GmbH & Co. KG)

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    gebundene Ausgabe. Condizione: Gut. XII, 744 S. : graph. Darst. Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Einband leicht beschädigt, Rückentitel unten. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1470.…

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe Verlag, 2002

    3801714837 / 9783801714833

    Serie: Libro 1 di 47 - Praxis der Personalpsychologie

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    Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH

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    EUR 16,87

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    Taschenbuch. Condizione: Sehr gut. Gebraucht - Sehr gut SG - leichte Beschädigungen oder Verschmutzungen, ungelesenes Mängelexemplar, gestempelt - Beurteilungs- und Feedbackinstrumente werden von Unternehmen und Organisationen zunehmend eingesetzt, um das Potenzial ihrer Führungskräfte zu entwickeln. Das 360°-Feedback als multiperspektivisches und durchaus kontrovers diskutiertes Konzept sieht die Einschätzung von Führungskompetenzen aus mehreren Quellen (Vorgesetzte, Kollegen, Mitarbeiter usw.) vor. Der vorliegende Band bereitet die theoretischen und methodischen Grundlagen auf, gibt Konzepte für die erfolgreiche Durchführung von Feedback-Prozessen an die Hand und illustriert diese an zahlreichen Beispielen aus der Unternehmens- und Beratungspraxis. Schließlich wird auch der Frage nach positiven wie möglichen negativen Effekten von 360°-Feedbacks nachgegangen.…

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe Verlag GmbH + Co., 2008

    3801721825 / 9783801721824

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    Da: Fachbuch-Versandhandel, Freiburg, GermaniaFachbuch-Versandhandel

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    EUR 34,90

    EUR 17,90 spedizione 
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    Condizione: Gut. Hogrefe-Verlag, broschiert, sehr guter Zustand, h4.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst-Science Pub, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno UnitoGreatBookPricesUK

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    Condizione: Nuovo

    EUR 37,16

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    Spedito da Regno Unito a U.S.A.

    Quantità: 3 disponibili

    Condizione: New.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst-Science Pub, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: Majestic Books, Hounslow, Regno UnitoMajestic Books

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    EUR 48,74

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    Quantità: 1 disponibile

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  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst-Science Pub, 2021

    3958537073 / 9783958537071

    • Rilegato

    Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno UnitoGreatBookPricesUK

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    EUR 39,48

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    Quantità: 3 disponibili

    Condizione: As New. Unread book in perfect condition.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst-Science Pub, 2021

    3958537073 / 9783958537071

    • Rilegato

    Da: Books Puddle, Woodside, NY, U.S.A.Books Puddle

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    EUR 54,21

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  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst, Wolfgang Science Jun 2021, 2021

    3958537073 / 9783958537071

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    Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, GermaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.

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    Condizione: Nuovo

    EUR 35,00

    EUR 23,00 spedizione 
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    Quantità: 2 disponibili

    Buch. Condizione: Neu. Neuware -In der Personalauswahl sind sie weit verbreitet und doch problematisch: Standardisierte Interview-Verfahren. Sie sind für Interviewer:innen zwar leicht zu verstehen und mit minimalen Trainingsaufwand auch einfach einsetzbar.Bei der Auswahl von Führungskräften und Professionals für höhere Positionen verbieten sie sich dagegen: wegen der mangelnden Akzeptanz bei den Kandidat: innen - und vor allem wegen ihrer fragwürdigen Prognosefähigkeit des beruflichen Erfolgs bei den genannten Zielgruppen.Aus diesen Gründen hat Professor Sarges ein gegenläufiges Konzept entwickelt: das Biographische Eignungs-Interview (B-E-I). Es ist wissenschaftlich basiert und wurde seit über zwei Jahrzehnten in der Praxis erfolgreich weiterentwickelt.Dieses Konzept:gewinnt deutlich validere Informationenverzichtet auf standardisierte und/oder trickreiche Fragenverfolgt einen wohlstrukturierten und nicht-konfrontativen Befragungsstilbedient sich der normalen Alltagsspracheerlaubt eine zwanglosere Art der Befragunglässt außer rationalen auch fundierte intuitive Beurteilungen zu undmotiviert zu unmittelbarer Umsetzung.Die Kompetenz, gelingende Eignungsinterviews führen zu können, ist leichter zu erwerben als viele denken. Mit dem vorliegenden Band wird das B-E-I-Konzept erstmals in dieser Ausführlichkeit veröffentlicht. 179 pp. Deutsch.…

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst, Wolfgang Science Jun 2021, 2021

    3958537073 / 9783958537071

    • Rilegato

    Da: Rheinberg-Buch Andreas Meier eK, Bergisch Gladbach, GermaniaRheinberg-Buch Andreas Meier eK

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    Condizione: Nuovo

    EUR 35,00

    EUR 23,00 spedizione 
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    Quantità: 2 disponibili

    Buch. Condizione: Neu. Neuware -In der Personalauswahl sind sie weit verbreitet und doch problematisch: Standardisierte Interview-Verfahren. Sie sind für Interviewer:innen zwar leicht zu verstehen und mit minimalen Trainingsaufwand auch einfach einsetzbar.Bei der Auswahl von Führungskräften und Professionals für höhere Positionen verbieten sie sich dagegen: wegen der mangelnden Akzeptanz bei den Kandidat: innen - und vor allem wegen ihrer fragwürdigen Prognosefähigkeit des beruflichen Erfolgs bei den genannten Zielgruppen.Aus diesen Gründen hat Professor Sarges ein gegenläufiges Konzept entwickelt: das Biographische Eignungs-Interview (B-E-I). Es ist wissenschaftlich basiert und wurde seit über zwei Jahrzehnten in der Praxis erfolgreich weiterentwickelt.Dieses Konzept:gewinnt deutlich validere Informationenverzichtet auf standardisierte und/oder trickreiche Fragenverfolgt einen wohlstrukturierten und nicht-konfrontativen Befragungsstilbedient sich der normalen Alltagsspracheerlaubt eine zwanglosere Art der Befragunglässt außer rationalen auch fundierte intuitive Beurteilungen zu undmotiviert zu unmittelbarer Umsetzung.Die Kompetenz, gelingende Eignungsinterviews führen zu können, ist leichter zu erwerben als viele denken. Mit dem vorliegenden Band wird das B-E-I-Konzept erstmals in dieser Ausführlichkeit veröffentlicht. 179 pp. Deutsch.…

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Pabst, Wolfgang Science Jun 2021, 2021

    3958537073 / 9783958537071

    • Rilegato

    Da: Wegmann1855, Zwiesel, GermaniaWegmann1855

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    Condizione: Nuovo

    EUR 35,00

    EUR 25,95 spedizione 
    Spedito da Germania a U.S.A.

    Quantità: 2 disponibili

    Buch. Condizione: Neu. Neuware -In der Personalauswahl sind sie weit verbreitet und doch problematisch: Standardisierte Interview-Verfahren. Sie sind für Interviewer:innen zwar leicht zu verstehen und mit minimalen Trainingsaufwand auch einfach einsetzbar.Bei der Auswahl von Führungskräften und Professionals für höhere Positionen verbieten sie sich dagegen: wegen der mangelnden Akzeptanz bei den Kandidat: innen - und vor allem wegen ihrer fragwürdigen Prognosefähigkeit des beruflichen Erfolgs bei den genannten Zielgruppen.Aus diesen Gründen hat Professor Sarges ein gegenläufiges Konzept entwickelt: das Biographische Eignungs-Interview (B-E-I). Es ist wissenschaftlich basiert und wurde seit über zwei Jahrzehnten in der Praxis erfolgreich weiterentwickelt.Dieses Konzept. gewinnt deutlich validere Informationen, verzichtet auf standardisierte und/oder trickreiche Fragen, verfolgt einen wohlstrukturierten und nicht-konfrontativen Befragungsstil, bedient sich der normalen Alltagssprache, erlaubt eine zwanglosere Art der Befragung, lässt außer rationalen auch fundierte intuitive Beurteilungen zu und. motiviert zu unmittelbarer Umsetzung. Die Kompetenz, gelingende Eignungsinterviews führen zu können, ist leichter zu erwerben als viele denken. Mit dem vorliegenden Band wird das B-E-I-Konzept erstmals in dieser Ausführlichkeit veröffentlicht.…

  • Editore: Göttingen, Hogrefe ,, 2001

    3801714470 / 9783801714475

    • Brossura

    Da: Wolfgang Rüger, Frankfurt am Main, GermaniaWolfgang Rüger

    Venditore con 5 stelle
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    Condizione: Usato

    EUR 27,50

    EUR 45,00 spedizione 
    Spedito da Germania a U.S.A.

    Quantità: 1 disponibile

    300 S., OKart., 2., überarb. & erweit. Auflage, geschwärzter Name auf Vorsatz, sonst gut erhalten Aufgrund der EPR-Regelung kann in folgende Länder KEIN Versand mehr erfolgen: Bulgarien, Finnland, Frankreich, Griechenland, Luxemburg, Österreich, Polen, Rumänien, Schweden, Slowakei, Spanien.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Göttingen ; Toronto ; Zürich : Verlag für Psychologie Hogrefe, 1986

    3801702316 / 9783801702311

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    Da: nika-books, Nordwestuckermark-Fürstenwerder, NWUM, Germanianika-books

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    Condizione: Usato

    EUR 14,90

    EUR 49,00 spedizione 
    Spedito da Germania a U.S.A.

    Quantità: 1 disponibile

    Gr.-8°, gebundene Ausgabe. 661 Seiten, wenige Markierungen im laufenden Text, Besitzvermerk auf dem Vorsatz, Einband wenig berieben, sonst in einem guten Zustand. Abgleich des Titelbildes bitte bei nika-books. 9783801702311 Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1350.

  • Lingua: Tedesco

    Editore: Hogrefe Verlag für Psychologie Göttingen,, 1986

    3801702316 / 9783801702311

    • Rilegato

    Da: Bernhard Kiewel Rare Books, Grünberg, GermaniaBernhard Kiewel Rare Books

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    EUR 22,00

    EUR 41,95 spedizione 
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    24 x 17. 661 Seiten. OPb. Ordnungsgemäß aus einer Universitäts-Bibliothek ausgesondertes Exemplar (Stempel, Rückenschild). Guter Zustand. Gewicht über 1 kg. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1300.