Melanie frey (32 risultati)
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Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
Lingua: Tedesco
Editore: Independently published 2022
Serie: Welkom op Texel, Libro 1 di 6. Libro 1 di 6 - Welkom op Texel
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Condizione: good. Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
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Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Da: Revaluation Books, Exeter, Regno UnitoRevaluation Books
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Paperback. Condizione: Brand New. 167 pages. German language. 7.81x5.06x0.42 inches. In Stock.
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Condizione: very good. Gut/Very good: Buch bzw. Schutzumschlag mit wenigen Gebrauchsspuren an Einband, Schutzumschlag oder Seiten. / Describes a book or dust jacket that does show some signs of wear on either the binding, dust jacket or pages.
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Da: Gallix, Gif sur Yvette, FranciaGallix
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Condizione: acceptable. Used - Acceptable: All pages and the cover are intact, but shrink wrap, dust covers, or boxed set case may be missing. Pages may include limited notes, highlighting, or minor water damage but the text is readable. Item may be missing bundled media. Patricia Hatch (illustratore).
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Condizione: new.
Lingua: Tedesco
Editore: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG, Berlin 2024
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Da: Grand Eagle Retail, Bensenville, U.S.A.Grand Eagle Retail
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Paperback. Condizione: new. Paperback. Der Hochschulalltag befindet sich im Wandel und stellt Fuehrungskraefte und Mitarbeitende vor neue Herausforderungen. Dieses Buch vermittelt wertvolle psychologische Erkenntnisse, um diesen Herausforderungen zu begegnen. Dabei beantwortet es Fragen wie z.B.:Wie fuehrt man? Wie schafft man S…ynergieeffekte in Teams? Wie waehlt man gute Mitarbeitende aus? Wie fuehrt man Mitarbeiter*innengespraeche?Welche Feedbackkultur foerdert Potenziale bestmoeglich? Wie geht man mit Stress um? Basierend auf Trainings- und Beratungswissen fuer LMU Mitarbeitende erhalten Sie in diesem Buch langjaehrig erprobte alltagstaugliche Hinweise zum Aufbau wichtiger Kompetenzen wie Selbstfuehrung, Mitarbeiter*innenfuehrung, Personalauswahl und -entwicklung, Zeit- und Selbstmanagement, Stressmanagement und Achtsamkeit. Zielgruppen:Das Buch richtet sich an wissenschaftliche Mitarbeitende jeder Karrierestufe in Bildungseinrichtungen, an Professor*innen, Postdoktorand*innen wie auch Doktorand*innen. Im Mittelpunkt steht die kompakte Zusammenfassung des Kernwissens fuer eine gesunde und erfolgreiche Entwicklung der eigenen Potenziale sowie der Potenziale von Mitarbeiter*innen und Studierenden. Zu den Herausgeber*innen:Prof. Dr. Dieter Frey ist Leiter des LMU Center for Leadership and People Management und Mitglied der Bayrischen Akademie der Wissenschaften. Dr. Melanie Vilser ist wissenschaftliche Mitarbeiterin und Trainerin am LMU Center for Leadership and People Management. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Da: Revaluation Books, Exeter, Regno UnitoRevaluation Books
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Paperback. Condizione: Brand New. 273 pages. German language. 9.45x6.61x9.45 inches. In Stock.
Squawk 7700
Peter M Buffington; Melanie Frey [Editor]; Dana Beck [Editor]; Mary Buffington [Editor]; Patricia Hatch [Illustrator];
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Da: Griffin Books, Stamford, U.S.A.Griffin Books
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Perfect Paperback. Condizione: Very Good. Author inscribed to previous owner and signed clean tight and otherwise unmarked with very light shelf wear only. Please email for photos. Larger books or sets may require additional shipping charges. Books sent via US Postal. Patricia Hatch (illustratore). Signed by Author.
Demokratische Wirtschaftspolitik: Theorie und Anwendung
Bruno S. Frey, Lars P. Feld, Melanie H�ner, Christoph A. Schaltegger, Gebhard Kirchg�ssner
Lingua: Tedesco
Editore: Vahlen Franz GmbH 2024-03-15 2024
Serie: Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Libro 92 di 123. Libro 92 di 123 - Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
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Da: Chiron Media, Wallingford, Regno UnitoChiron Media
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Da: Rarewaves.com USA, London, Regno UnitoRarewaves.com USA
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Paperback. Condizione: New.
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Da: Brook Bookstore, Milano, ItaliaBrook Bookstore
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Demokratische Wirtschaftspolitik: Theorie und Anwendung
Frey, Bruno S./ Feld, Lars P./ Häner, Melanie/ Schaltegger, Christoph A./ Kirchgässner, Gebhard
Lingua: Tedesco
Editore: Vahlen Franz GmbH 2024
Serie: Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Libro 92 di 123. Libro 92 di 123 - Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
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Condizione: Used: Like New. LIVRE A L?ETAT DE NEUF. EXPEDIE SOUS 3 JOURS OUVRES. NUMERO DE SUIVI COMMUNIQUE AVANT ENVOI, EMBALLAGE RENFORCE. EAN:9782017255123.
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Da: Buchpark, Trebbin, GermaniaBuchpark
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Condizione: Gut. Zustand: Gut | Sprache: Französisch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
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Da: Buchpark, Trebbin, GermaniaBuchpark
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Condizione: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Sprache: Französisch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
Demokratische Wirtschaftspolitik
Bruno S. Frey|Lars P. Feld|Melanie Häner|Christoph A. Schaltegger|Gebhard Kirchgässner
Lingua: Tedesco
Editore: Vahlen 2024
Serie: Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Libro 92 di 123. Libro 92 di 123 - Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
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Da: moluna, Greven, Germaniamoluna
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Condizione: New. Prof. Dr. Dr. h.c. mult. Bruno S. Frey ist einer der bedeutendsten Oekonomen im deutschsprachigen Raum. Er lehrt und forscht an der Universitaet Basel. Prof. Dr. Dr. h.c. Lars P. Feld ist Direktor des Walter Eucken Instituts und Inhaber des Lehrstuhls fuer.
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Da: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, GermaniaAHA-BUCH GmbH
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EUR 39,99
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Taschenbuch. Condizione: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Der Hochschulalltag befindet sich im Wandel und stellt Führungskräfte und Mitarbeitende vor neue Herausforderungen. Dieses Buch vermittelt wertvolle psychologische Erkenntnisse, um diesen Herausforderungen zu begegnen.Dabei beantwortet es Fragen w…ie z.B.: Wie führt man Wie schafft man Synergieeffekte in Teams Wie wählt man gute Mitarbeitende aus Wie führt man Mitarbeiter\*innengespräche Welche Feedbackkultur fördert Potenziale bestmöglich Wie geht man mit Stress um Basierend auf Trainings- und Beratungswissen für LMU Mitarbeitende erhalten Sie in diesem Buch langjährig erprobte alltagstaugliche Hinweise zum Aufbau wichtiger Kompetenzen wie Selbstführung, Mitarbeiter\*innenführung, Personalauswahl und -entwicklung, Zeit- und Selbstmanagement, Stressmanagement und Achtsamkeit. Zielgruppen:Das Buch richtet sich an wissenschaftliche Mitarbeitende jeder Karrierestufe in Bildungseinrichtungen, an Professor\*innen, Postdoktorand\*innen wie auch Doktorand\*innen. Im Mittelpunkt steht die kompakte Zusammenfassung des Kernwissens für eine gesunde und erfolgreiche Entwicklung der eigenen Potenziale sowie der Potenziale von Mitarbeiter\*innen und Studierenden. Zu den Herausgeber\*innen:Prof. Dr. Dieter Frey ist Leiter des LMU Center for Leadership and People Management und Mitglied der Bayrischen Akademie der Wissenschaften.Dr. Melanie Vilser ist wissenschaftliche Mitarbeiterin und Trainerin am LMU Center for Leadership and People Management.
Lingua: Tedesco
Editore: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG, Berlin 2024
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Da: AussieBookSeller, Truganina, AustraliaAussieBookSeller
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Paperback. Condizione: new. Paperback. Der Hochschulalltag befindet sich im Wandel und stellt Fuehrungskraefte und Mitarbeitende vor neue Herausforderungen. Dieses Buch vermittelt wertvolle psychologische Erkenntnisse, um diesen Herausforderungen zu begegnen. Dabei beantwortet es Fragen wie z.B.:Wie fuehrt man? Wie schafft man S…ynergieeffekte in Teams? Wie waehlt man gute Mitarbeitende aus? Wie fuehrt man Mitarbeiter*innengespraeche?Welche Feedbackkultur foerdert Potenziale bestmoeglich? Wie geht man mit Stress um? Basierend auf Trainings- und Beratungswissen fuer LMU Mitarbeitende erhalten Sie in diesem Buch langjaehrig erprobte alltagstaugliche Hinweise zum Aufbau wichtiger Kompetenzen wie Selbstfuehrung, Mitarbeiter*innenfuehrung, Personalauswahl und -entwicklung, Zeit- und Selbstmanagement, Stressmanagement und Achtsamkeit. Zielgruppen:Das Buch richtet sich an wissenschaftliche Mitarbeitende jeder Karrierestufe in Bildungseinrichtungen, an Professor*innen, Postdoktorand*innen wie auch Doktorand*innen. Im Mittelpunkt steht die kompakte Zusammenfassung des Kernwissens fuer eine gesunde und erfolgreiche Entwicklung der eigenen Potenziale sowie der Potenziale von Mitarbeiter*innen und Studierenden. Zu den Herausgeber*innen:Prof. Dr. Dieter Frey ist Leiter des LMU Center for Leadership and People Management und Mitglied der Bayrischen Akademie der Wissenschaften. Dr. Melanie Vilser ist wissenschaftliche Mitarbeiterin und Trainerin am LMU Center for Leadership and People Management. Shipping may be from our Sydney, NSW warehouse or from our UK or US warehouse, depending on stock availability.
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Da: preigu, Osnabrück, Germaniapreigu
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Taschenbuch. Condizione: Neu. Führung und Personalentwicklung an Hochschulen | Sich selbst und andere entwickeln | Dieter Frey (u. a.) | Taschenbuch | xiv | Deutsch | 2024 | Springer | EAN 9783662676516 | Verantwortliche Person für die EU: Springer Verlag GmbH, Tiergartenstr. 17, 69121 Heidelberg, juergen[dot]hartmann[at]springe…r[dot]com | Anbieter: preigu.
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Da: Rarewaves.com UK, London, Regno UnitoRarewaves.com UK
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Paperback. Condizione: New.
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Da: Majestic Books, Hounslow, Regno UnitoMajestic Books
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Condizione: New. Print on Demand.
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- Print on Demand
Da: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, GermaniaBuchWeltWeit Ludwig Meier e.K.
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EUR 39,99
EUR 23,00 spedizioneSpedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Taschenbuch. Condizione: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Der Hochschulalltag befindet sich im Wandel und stellt Führungskräfte und Mitarbeitende vor neue Herausforderungen. Dieses Buch vermittelt wertvolle psychologische Erkenntnisse, um diesen Herausforderungen zu begegnen.Dabei beantwo…rtet es Fragen wie z.B.: Wie führt man Wie schafft man Synergieeffekte in Teams Wie wählt man gute Mitarbeitende aus Wie führt man Mitarbeiter\*innengespräche Welche Feedbackkultur fördert Potenziale bestmöglich Wie geht man mit Stress um Basierend auf Trainings- und Beratungswissen für LMU Mitarbeitende erhalten Sie in diesem Buch langjährig erprobte alltagstaugliche Hinweise zum Aufbau wichtiger Kompetenzen wie Selbstführung, Mitarbeiter\*innenführung, Personalauswahl und -entwicklung, Zeit- und Selbstmanagement, Stressmanagement und Achtsamkeit. Zielgruppen:Das Buch richtet sich an wissenschaftliche Mitarbeitende jeder Karrierestufe in Bildungseinrichtungen, an Professor\*innen, Postdoktorand\*innen wie auch Doktorand\*innen. Im Mittelpunkt steht die kompakte Zusammenfassung des Kernwissens für eine gesunde und erfolgreiche Entwicklung der eigenen Potenziale sowie der Potenziale von Mitarbeiter\*innen und Studierenden. Zu den Herausgeber\*innen:Prof. Dr. Dieter Frey ist Leiter des LMU Center for Leadership and People Management und Mitglied der Bayrischen Akademie der Wissenschaften.Dr. Melanie Vilser ist wissenschaftliche Mitarbeiterin und Trainerin am LMU Center for Leadership and People Management. 276 pp. Deutsch.
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Da: Biblios, frankfurt am main, GermaniaBiblios
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