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Emotions in Organization Theory (Elements in Organization Theory)
Libro 6 di 9: Elements in Organization TheoryLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2019
ISBN 10: 1108468233 ISBN 13: 9781108468237
Da: California Books, Miami, FL, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 28,06
Spedizione gratuita
Spedito in U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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Emotions in Organization Theory (Elements in Organization Theory)
Libro 6 di 9: Elements in Organization TheoryLingua: Inglese
Editore: Cambridge University Press, 2019
ISBN 10: 1108468233 ISBN 13: 9781108468237
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 25,92
Spedizione EUR 13,90
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. In.
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Emotions in Organization Theory
Libro 6 di 9: Elements in Organization TheoryDa: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 33,97
Spedizione EUR 11,60
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Brand New. 100 pages. 8.75x6.00x0.25 inches. In Stock.
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Critical Management Studies At Work: Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Da: The Book Spot, Sioux Falls, MN, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Hardcover. Condizione: New.
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The Relationship between Power and Strategic Organizational Learning - An Empirical Investigation
Lingua: Inglese
Editore: VDM Verlag Dr. Mueller E.K., 2008
ISBN 10: 3836460947 ISBN 13: 9783836460941
Da: Ria Christie Collections, Uxbridge, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 75,84
Spedizione EUR 13,90
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: Più di 20 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. In.
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Critical Management Studies At Work: Negotiating Tensions Between Theory And Practice
Da: Romtrade Corp., STERLING HEIGHTS, MI, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New. This is a Brand-new US Edition. This Item may be shipped from US or any other country as we have multiple locations worldwide.
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CRITICAL MANAGEMENT STUDIES AT WORK: NEGOTIATING TENSIONS BETWEEN THEORY AND PRACTICE
Da: Basi6 International, Irving, TX, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: Brand New. New. US edition. Expediting shipping for all USA and Europe orders excluding PO Box. Excellent Customer Service.
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Critical Management Studies at Work
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Limited, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Condizione: New. pp. xv + 323.
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Condizione: New. Brand New Original US Edition. Customer service! Satisfaction Guaranteed.
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Critical Management Studies at Work
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Limited, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Majestic Books, Hounslow, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 115,48
Spedizione EUR 7,54
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. pp. xv + 323 Illus.
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Critical Management Studies at Work
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Limited, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Biblios, Frankfurt am main, HESSE, Germania
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 113,61
Spedizione EUR 9,95
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. pp. xv + 323.
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The relationship between power and strategic organizational learning
Da: Books Puddle, New York, NY, U.S.A.
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
Condizione: New.
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EUR 66,40
Spedizione EUR 70,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloTaschenbuch. Condizione: Neu. The relationship between power and strategic organizational learning | An empirical investigation | Maxim Voronov | Taschenbuch | 212 S. | Englisch | 2012 | AV Akademikerverlag | EAN 9783639436365 | Verantwortliche Person für die EU: preigu GmbH & Co. KG, Lengericher Landstr. 19, 49078 Osnabrück, mail[at]preigu[dot]de | Anbieter: preigu.
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EUR 37,31
Spedizione EUR 105,00
Spedito da Germania a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: Sehr gut. Zustand: Sehr gut | Seiten: 352 | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | Keine Beschreibung verfügbar.
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Critical Management Studies at Work: Negotiating Tensions between Theory and Practice (eng)
Da: Brook Bookstore On Demand, Napoli, NA, Italia
Valutazione del venditore 3 su 5 stelle
EUR 176,37
Spedizione EUR 6,80
Spedito da Italia a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: new.
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Critical Management Studies At Work : Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New.
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Critical Management Studies At Work : Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 176,81
Spedizione EUR 17,40
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Critical Management Studies At Work: Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Da: Mispah books, Redhill, SURRE, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 167,26
Spedizione EUR 29,00
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Like New. LIKE NEW. SHIPS FROM MULTIPLE LOCATIONS. book.
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Critical Management Studies At Work : Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Da: GreatBookPrices, Columbia, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: As New. Unread book in perfect condition.
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Critical Management Studies at Work - Negotiating Tensions between Theory and Practice
Da: PBShop.store UK, Fairford, GLOS, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 198,33
Spedizione EUR 5,82
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloHRD. Condizione: New. New Book. Shipped from UK. Established seller since 2000.
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Critical Management Studies At Work : Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Da: GreatBookPricesUK, Woodford Green, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 190,03
Spedizione EUR 17,40
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New.
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The Relationship between Power and Strategic Organizational Learning - An Empirical Investigation
Lingua: Inglese
Editore: VDM Verlag Dr. Mueller e.K., 2008
ISBN 10: 3836460947 ISBN 13: 9783836460941
Da: Mispah books, Redhill, SURRE, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 178,02
Spedizione EUR 29,00
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloPaperback. Condizione: Like New. LIKE NEW. SHIPS FROM MULTIPLE LOCATIONS. book.
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Critical Management Studies At Work: Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Ltd, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Kennys Bookshop and Art Galleries Ltd., Galway, GY, Irlanda
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 192,74
Spedizione EUR 10,50
Spedito da Irlanda a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrelloCondizione: New. 2009. Hardcover. . . . . .
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Critical Management Studies at Work
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Ltd, GB, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Rarewaves.com USA, London, LONDO, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 219,38
Spedizione gratuita
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 3 disponibili
Aggiungi al carrelloHardback. Condizione: New. This book is the first of its kind to reflect on what it means to actually perform critical management studies (CMS): how consultants, researchers, teachers and managers negotiate the tensions they experience in their everyday practice.Critical management studies seeks to expose the hidden workings of power, as well as to identify and reform the mundane and frequently unnoticed practices that privilege some groups and individuals at the expense of others, creating injustices in organizations and in the society at large. The authors show how CMS draws on a variety of approaches to ranslate its insights into practice.Combining rich theoretical and empirical contributions with reflections on CMS practice in various forms, this unique book is essential reading for critical researchers, educators and graduate students in business and management fields.
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Critical Management Studies at Work Negotiating Tensions between Theory and Practice
Da: Revaluation Books, Exeter, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 207,03
Spedizione EUR 14,50
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 2 disponibili
Aggiungi al carrelloHardcover. Condizione: Brand New. 323 pages. 9.25x6.00x0.75 inches. In Stock.
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Critical Management Studies at Work (Hardcover)
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Ltd, Cheltenham, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Hardcover. Condizione: new. Hardcover. This book is the first of its kind to reflect on what it means to actually perform critical management studies (CMS): how consultants, researchers, teachers and managers negotiate the tensions they experience in their everyday practice.Critical management studies seeks to expose the hidden workings of power, as well as to identify and reform the mundane and frequently unnoticed practices that privilege some groups and individuals at the expense of others, creating injustices in organizations and in the society at large. The authors show how CMS draws on a variety of approaches to ranslate its insights into practice.Combining rich theoretical and empirical contributions with reflections on CMS practice in various forms, this unique book is essential reading for critical researchers, educators and graduate students in business and management fields. This book is the first of its kind to reflect on what it means to actually perform critical management studies (CMS): how consultants, researchers, teachers and managers negotiate the tensions they experience in their everyday practice. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.
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Critical Management Studies At Work: Negotiating Tensions Between Theory and Practice
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Ltd, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Kennys Bookstore, Olney, MD, U.S.A.
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
Condizione: New. 2009. Hardcover. . . . . . Books ship from the US and Ireland.
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The relationship between power and strategic organizational learning: An empirical investigation
Da: Mispah books, Redhill, SURRE, Regno Unito
Valutazione del venditore 4 su 5 stelle
EUR 229,39
Spedizione EUR 29,00
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 1 disponibili
Aggiungi al carrellopaperback. Condizione: New. NEW. SHIPS FROM MULTIPLE LOCATIONS. book.
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Critical Management Studies at Work: Negotiating Tensions between Theory and Practice
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Ltd, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: THE SAINT BOOKSTORE, Southport, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 239,27
Spedizione EUR 20,54
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 5 disponibili
Aggiungi al carrelloHardback. Condizione: New. New copy - Usually dispatched within 4 working days.
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Critical Management Studies at Work
Lingua: Inglese
Editore: Edward Elgar Publishing Ltd, GB, 2009
ISBN 10: 1847204007 ISBN 13: 9781847204004
Da: Rarewaves.com UK, London, Regno Unito
Valutazione del venditore 5 su 5 stelle
EUR 206,43
Spedizione EUR 75,40
Spedito da Regno Unito a U.S.A.Quantità: 3 disponibili
Aggiungi al carrelloHardback. Condizione: New. This book is the first of its kind to reflect on what it means to actually perform critical management studies (CMS): how consultants, researchers, teachers and managers negotiate the tensions they experience in their everyday practice.Critical management studies seeks to expose the hidden workings of power, as well as to identify and reform the mundane and frequently unnoticed practices that privilege some groups and individuals at the expense of others, creating injustices in organizations and in the society at large. The authors show how CMS draws on a variety of approaches to ranslate its insights into practice.Combining rich theoretical and empirical contributions with reflections on CMS practice in various forms, this unique book is essential reading for critical researchers, educators and graduate students in business and management fields.
